Kelola Uang THR dan Insentif Lebaran dengan Bijak, Simak Strategi 3S

Jakarta – Menjelang Lebaran 2026, peningkatan pengeluaran kerap tidak terhindarkan. Supaya tetap bijak dalam mengatur finansial, Dosen Ilmu Keluarga dan Konsumen IPB University, Istiqlaliyah Muflikhati membagikan sejumlah strategi pengelolaan keuangan yang dapat diterapkan menjelang Lebaran terutama untuk mengelola tunjangan hari raya (THR).

Langkah awal yang perlu dilakukan adalah menyusun rencana anggaran berdasarkan skala prioritas. Penyusunan anggaran dimulai dengan mengidentifikasi seluruh kebutuhan, kemudian mengurutkannya dari yang paling utama hingga yang kurang mendesak.

BACA JUGA:345 Armada Disiapkan Angkut BBM hingga LPG Jelang Lebaran

BACA JUGA:ASDP Siapkan Diskon Tiket Penyeberangan hingga 21%, Simak Kriterianya

BACA JUGA:Ada WFA, Okupansi Hotel Kelolaan InJourney Diprediksi Naik 10%

Langkah pertama yang harus dilakukan adalah membuat anggaran dengan cara mengidentifikasi kebutuhan. Lalu diurutkan mulai dari yang utama (primer) sampai yang kurang penting. Contohnya, zakat fitrah, zakat mal, transportasi dan kebutuhan mudik atau silaturahim, sampai tunjangan hari raya (THR) untuk keluarga dan kue lebaran,” ujar dia dikutip dari keterangan resmi, Kamis (11/3/2026).

Setelah kebutuhan primer terpenuhi, barulah menyusun daftar kebutuhan sekunder, seperti baju lebaran, dekorasi rumah, atau kegiatan rekreasi bersama keluarga. Namun demikian, ia menekankan agar seluruh perencanaan tetap disesuaikan dengan kondisi keuangan masing-masing.

“Anggaran tentunya harus mempertimbangkan kondisi keuangan. Sebisa mungkin hindari utang,” ujar dia.

Terkait pengelolaan tunjangan hari raya (THR), Istiqlaliyah menyarankan agar dana tersebut tidak langsung dihabiskan untuk belanja. Ia memperkenalkan prinsip 3S dalam mengalokasikan pendapatan, termasuk THR.

“Setiap menerima uang masuk, termasuk THR, sebaiknya dialokasikan untuk 3S, yaitu spending (konsumsi/belanja), saving (menabung), dan sharing (infaq/berbagi),” tutur dia.

Ia mengingatkan agar THR dimanfaatkan untuk menambah anggaran belanja yang sudah direncanakan, bukan dibelanjakan seluruhnya. Jika ingin membawa oleh-oleh saat mudik, sebaiknya tetap dalam batas wajar dan tidak berlebihan.