Atasi Kesenjangan Talenta Digital, IHCBS 2026 Siapkan SDM Hadapi Era AI

Jakarta – Indonesia Human Capital and Business Summit (IHCBS) 2026 mendorong transformasi sumber daya manusia (SDM) Indonesia di tengah percepatan kecerdasan buatan (artificial intelligence/AI) dan digitalisasi.

Menjelang pelaksanaannya pada 15–16 September 2026 di NICE PIK 2, IHCBS menggelar Media Day di Wayang Bistro, Jakarta, Rabu (12/8/2026). Agenda tersebut bertujuan memperkenalkan visi, rangkaian kegiatan, serta arah gerakan human capital Indonesia ke depan.

Chairman Steering Committee GNIK Yunus Triyonggo mengatakan, komposisi tenaga kerja Indonesia yang masih didominasi lulusan SD dan SMP merupakan kondisi riil yang tidak cukup hanya dikeluhkan. Menurutnya, tantangan utama saat ini adalah memastikan tenaga kerja memiliki kompetensi yang relevan dengan perubahan teknologi.

“Dengan hadirnya emerging technology dan AI, sudah selayaknya kita yang mengaku sebagai pengelola dan penanggung jawab SDM bertindak dengan aksi nyata,” kata Yunus dalam Media Day IHCBS 2026 di Jakarta, Rabu (12/8/2026).

Yunus menilai kesenjangan antara dunia pendidikan dan kebutuhan industri masih menjadi pekerjaan rumah. Link and match antara SMK, politeknik, perguruan tinggi, dan dunia industri belum fully terjawab meski telah menjadi agenda selama puluhan tahun.

Di sisi lain, Indonesia masih kekurangan talenta digital. Oleh karena itu, IHCBS 2026 memasukkan isu emerging technology dan AI dalam berbagai agenda untuk mendorong peningkatan kompetensi dan kapasitas SDM.

“Kita tahu digital talent di Indonesia masih sangat langka (scarce). Karena itu, kita ingin setiap orang tergerak bahwa mereka harus kompeten dan memiliki kapasitas yang memadai untuk berkontribusi bagi bangsa,” ujarnya.